建築業に役立つノウハウ集

経理

  1. 建設業経理士が人気の理由とは、建設業界からの評価は?

    建設業へ就職や転職を考えている方、簿記からステップアップしたいと考えている方におおすすめの資格である建設業経理士。今回は建設業経理士とはいったい何なのか、試験内容や今後の資格の活かし方について紹介していきます。建設業経理士とは建設業…

  2. 領収書テンプレート

    【建築業向け】領収書の書き方とは?(無料テンプレート付き)

    領収書は、金銭や有価証券を受け取ったことを証明する大変重要な書類であり、特定の場合に限り発行義務があ…

  3. 納品書テンプレート

    【建築業向け】納品書の書き方とは?(無料テンプレート付)

    発行が必須ではないとはいえ、商品が納品されたことを証明となる納品書は、お客様にとって確認の当てとなる…

  4. 適格請求書

    適格請求書(インボイス)とは?【建設業向け】事業者別の注意点を解説

    2023年(令和5年)から施行されるインボイス制度は、「適格請求書(インボイス)」を発行、保存するこ…

  5. EDI

    EDIを活用した受発注業務とは?【建設業向け】わかりやすく解説!

    EDIとはEDI(Electronic Data Interchange)とは、「電子データ交換…

  6. キャッシュフロー計算書

    キャッシュフロー計算書とは?基礎知識から目的まで簡単に解説

    キャッシュフロー計算書(Cash Flow Statement)とは貸借対照表と損益計算書に並ぶ財務…

  7. 建設 36協定

    『建設業』36協定とは? 2024年4月までに必ず準備しておくべき事。

    労働基準法が改正され時間外労働の上限が定められました。大企業は2019年、中小企業は2020年、建設…

  8. 注文・発注をメールでする場合の例文や注意点

    新しい仕事というのは、不安になったり緊張してしまったりしますよね。とくに、お客様や取引先が関わる…

  9. 「スクラム採用」とは?最新の方式が人手不足のリフォーム業界を救う?

    「人手不足」「就職売り手市場」などと言われて久しい昨今、どの業界も採用活動には苦戦し続けています。建…

  10. ダニング・クルーガー効果に陥る人の特徴やメカニズムとは

    新人教育の場面で、新人との向き合い方に悩んでいませんか?また、自分自身が成長するために道を外して…

  11. システムを検討するべき?建築業界の課題を整理してみた

    新築、リフォームなど建築業界には様々なシステムがあります。実際本ブログでも「リフォーム 顧客管理…

  12. 事務作業を効率化する具体的な5つの方法と、”デキる人”の考え方

    事務仕事をもっと効率化して「出来る人」と呼ばれたい!と思っている方は少なくないのではないでし…

  13. 業務改善が言われている今だからこそ、BPR(業務改革)を考えてみる

    業務改善は進んでいますか?・働き方改革で残業できなくなったけど、仕事量は変わらないので、結果的に…

  14. モチベーション管理

    マネージャーのモチベーション管理

    モチベーションとは?モチベーションとは、「動機・刺激・やる気」という意味の単語です。一般的に…

  15. 業務日報をルーチンワークから人材育成ツールに変える方法

    企業や組織の大小に限らず、新人のうちから誰もが業務日報の作成を経験します。ところが多くの社員にと…

  16. 人材 マネジメントとは?メリットとポイントを解説!!

    人材マネジメントとは人材マネジメントとは、企業のビジョンを達成するために、人事施策からアプローチ…

  17. マネジメント

    マネジメントとは?今のマネジメントに自信はありますか?

    マネジメントとはマネジメントとは、組織が成果をあげるための手段や管理を意味します。具体的には…

  18. 請求書の管理方法とは?ミスと手間を削減する!

    請求書の管理はどのようにしていますか?事業活動を行っていると発行することも受け取…

  19. リーダーの役割とは? 結果を出せるリーダーシップ

    数名規模で編成されているチームは、リーダーの影響を大きく受けます。リーダーとして、正解はありませ…

  20. はじめての人事管理システム導入で失敗?5つの注意点とは

    御社では、社内の人事管理をどのように行っていますか?人材採用、社員教育など自社を成長させるポイン…

  21. 給与管理の基本!給与計算のやり方を振り返ろう

    給与計算といえば、企業における最も重要な仕事の一つです。従業員と労働契約を結んで働いている以上、…

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